招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
打开【微信】-【扫一扫】,进入手机日历提醒功能，
进入日历界面后，您可以调整提醒时间，
以便您准时参会哦~
所在学校：成都中医药大学
宣讲地点：B教5楼智慧教室（B505对面）
点击人次：106
华安保险2026届秋季校园招聘简章
——华聚新生力，安燃共翱翔
为贯彻落实党和国家金融“五篇大文章”战略要求，积极承担社会责任，夯实“内生为主、外援为辅”人才根基，华安财产保险股份有限公司（以下简称“华安保险”）全面启动2025-2026年大学生招聘工作。大学生作为国家未来、民族希望，既是建设金融强国的人才基础，也是保险业发挥经济减震器、社会稳定器功能的生力军，更是华安保险推动高质量发展、专业化转型的核心力量。
一、公司简介
华安保险于1996年10月18日成立，总部位于深圳，主要经营各种财产险、责任险、信用保证险、农业险、意外伤害险、短期健康险和再保险业务。经历近三十年发展，今天的华安保险已成长为资产质量优良、员工队伍蓬勃、创新能力突出的全国性金融机构，在全国31个省、市、自治区开设分公司，下辖机构近千家，并拥有保险资产管理、保险私募基金管理、保险经纪等专业子公司。2024年，公司实现保险业务收入151.45亿元，赔付保险赔款108亿元，实现净利润1.05亿元。公司现有员工近12000人，员工队伍年轻蓬勃、素质优良、充满活力。同时，华安保险还是中国保险行业协会理事单位、中国保险学会理事单位、亚洲金融合作协会创始成员之一。
二、招聘岗位
（一）招聘人数：25
（二）岗位名称：核保管理、理赔管理、客户服务、统计分析、市场营销、精算、投资研究、风险管理、法律合规、财务管理、人力资源、行政管理、信息科技、审计、销售推动。
（三）工作地点：深圳市,北京市,天津市,河北省,山西省,内蒙古自治区,辽宁省,吉林省,黑龙江省,上海市,江苏省,浙江省,安徽省,福建省,江西省,山东省,河南省,湖北省,湖南省,广东省,广西壮族自治区,海南省,重庆市,四川省,贵州省,云南省,陕西省,甘肃省。
三、招聘要求
（一）相关专业：保险学,金融学,精算,统计学,审计,投资学,法学,市场营销,工商管理,经济学,国际经济与贸易,电子商务,金融统计,金融工程,计算机科学与技术,数理统计,会计学,财务管理,财政学,心理学,人力资源管理,劳动与社会保障,公共管理，汉语言文学,行政管理,医学类,汽车类等。
（二）招聘条件
1、2024届、2025届、2026届毕业生，大学本科及以上学历；中国大陆院校以毕业证为准，港澳台及海外院校以学位证为准。
2、具备良好的人际沟通、组织协调能力和团队合作精神。
3、具备较强的责任感、上进心与抗压力。
4、具备良好的管理素养及培养潜质。
5、遵守国家法律法规和学校规章制度，遵守社会公德，无刑事犯罪和严重违反校纪校规记录。
四、薪资福利
（一）薪酬：12薪（薪资范围6千-8千,8千-1万,1万-1.5万）、年终奖金、过节费、交通/通讯/中餐补助。
（二）福利：五险一金、重疾险、意外险、年度体检、过节礼品、生日券等为员工提供安心保障。
（三）职业发展：双通道发展、专项人才培养为公司各类人才提供良好职业发展路径。
（四）宿舍和食堂：公司总部人才房为员工提供宿舍保障，总部食堂三餐免费让员工用餐更安心。
（五）礼金：结婚礼金、生育礼金等一大 波人性化员工关爱。
（六）办公环境：总部大厦位于深圳福田CBD，优越的办公环境，自带健身房、电影院、篮球场、休闲室等。
（七）公司特色活动：足球、网球、羽毛球、篮球、乒乓球、摄影等兴趣小组，飞盘比赛、趣味运动会、春节联欢会等活动也可尽展风采。
五、职业发展
华安保险为大学生量身设计“春蕾计划”，帮助大学生快速转变角色，尽快适应和融入公司，主要培养环节如下：
（一）集中训练营：了解华安保险文化&行业知识&职场素养等；
（二）线上学习：综合素质提升培训，包含逻辑思维、职场认知、职业技能等；
（三）专属导师：从专业问题到职业发展，由专属导师保驾护航；
（四）基层锻炼：了解条线上全流程工作，从基层角度思考本岗位可改善空间及管理建议等。
六、招聘流程与联系方式
（一）线上招聘：投递简历→简历筛选→测评→初试→复试→发送录用通知书→签订就业协议/劳动合同。
（二）线下招聘：宣讲会/双选会→现场收集简历→简历筛选→测评→初试→复试→发送录用通知书→签订就业协议/劳动合同。
（三）联系我们
1、微信公众号：华安保险招聘
2、接收简历邮箱：suhaoran@sinosafe.com.cn
3、网申方式：选择您心仪的岗位直接网申或扫码投递
https://xyz.51job.com/consumer/m/home/index?ctmid=8869175
500人
岗位职责：
华安保险2026届秋季校园招聘简章
——华聚新生力，安燃共翱翔
为贯彻落实党和国家金融“五篇大文章”战略要求，积极承担社会责任，夯实“内生为主、外援为辅”人才根基，华安财产保险股份有限公司（以下简称“华安保险”）全面启动2025-2026年大学生招聘工作。大学生作为国家未来、民族希望，既是建设金融强国的人才基础，也是保险业发挥经济减震器、社会稳定器功能的生力军，更是华安保险推动高质量发展、专业化转型的核心力量。
一、公司简介
华安保险于1996年10月18日成立，总部位于深圳，主要经营各种财产险、责任险、信用保证险、农业险、意外伤害险、短期健康险和再保险业务。经历近三十年发展，今天的华安保险已成长为资产质量优良、员工队伍蓬勃、创新能力突出的全国性金融机构，在全国31个省、市、自治区开设分公司，下辖机构近千家，并拥有保险资产管理、保险私募基金管理、保险经纪等专业子公司。2024年，公司实现保险业务收入151.45亿元，赔付保险赔款108亿元，实现净利润1.05亿元。公司现有员工近12000人，员工队伍年轻蓬勃、素质优良、充满活力。同时，华安保险还是中国保险行业协会理事单位、中国保险学会理事单位、亚洲金融合作协会创始成员之一。
二、招聘岗位
（一）招聘人数：25
（二）岗位名称：核保管理、理赔管理、客户服务、统计分析、市场营销、精算、投资研究、风险管理、法律合规、财务管理、人力资源、行政管理、信息科技、审计、销售推动。
（三）工作地点：深圳市,北京市,天津市,河北省,山西省,内蒙古自治区,辽宁省,吉林省,黑龙江省,上海市,江苏省,浙江省,安徽省,福建省,江西省,山东省,河南省,湖北省,湖南省,广东省,广西壮族自治区,海南省,重庆市,四川省,贵州省,云南省,陕西省,甘肃省。
三、招聘要求
（一）相关专业：保险学,金融学,精算,统计学,审计,投资学,法学,市场营销,工商管理,经济学,国际经济与贸易,电子商务,金融统计,金融工程,计算机科学与技术,数理统计,会计学,财务管理,财政学,心理学,人力资源管理,劳动与社会保障,公共管理，汉语言文学,行政管理,医学类,汽车类等。
（二）招聘条件
1、2024届、2025届、2026届毕业生，大学本科及以上学历；中国大陆院校以毕业证为准，港澳台及海外院校以学位证为准。
2、具备良好的人际沟通、组织协调能力和团队合作精神。
3、具备较强的责任感、上进心与抗压力。
4、具备良好的管理素养及培养潜质。
5、遵守国家法律法规和学校规章制度，遵守社会公德，无刑事犯罪和严重违反校纪校规记录。
四、薪资福利
（一）薪酬：12薪（薪资范围6千-8千,8千-1万,1万-1.5万）、年终奖金、过节费、交通/通讯/中餐补助。
（二）福利：五险一金、重疾险、意外险、年度体检、过节礼品、生日券等为员工提供安心保障。
（三）职业发展：双通道发展、专项人才培养为公司各类人才提供良好职业发展路径。
（四）宿舍和食堂：公司总部人才房为员工提供宿舍保障，总部食堂三餐免费让员工用餐更安心。
（五）礼金：结婚礼金、生育礼金等一大 波人性化员工关爱。
（六）办公环境：总部大厦位于深圳福田CBD，优越的办公环境，自带健身房、电影院、篮球场、休闲室等。
（七）公司特色活动：足球、网球、羽毛球、篮球、乒乓球、摄影等兴趣小组，飞盘比赛、趣味运动会、春节联欢会等活动也可尽展风采。
五、职业发展
华安保险为大学生量身设计“春蕾计划”，帮助大学生快速转变角色，尽快适应和融入公司，主要培养环节如下：
（一）集中训练营：了解华安保险文化&行业知识&职场素养等；
（二）线上学习：综合素质提升培训，包含逻辑思维、职场认知、职业技能等；
（三）专属导师：从专业问题到职业发展，由专属导师保驾护航；
（四）基层锻炼：了解条线上全流程工作，从基层角度思考本岗位可改善空间及管理建议等。
六、招聘流程与联系方式
（一）线上招聘：投递简历→简历筛选→测评→初试→复试→发送录用通知书→签订就业协议/劳动合同。
（二）线下招聘：宣讲会/双选会→现场收集简历→简历筛选→测评→初试→复试→发送录用通知书→签订就业协议/劳动合同。
（三）联系我们
1、微信公众号：华安保险招聘
2、接收简历邮箱：suhaoran@sinosafe.com.cn
3、网申方式：选择您心仪的岗位直接网申或扫码投递
https://xyz.51job.com/consumer/m/home/index?ctmid=8869175
三、招聘要求
（一）相关专业：保险学,金融学,精算,统计学,审计,投资学,法学,市场营销,工商管理,经济学,国际经济与贸易,电子商务,金融统计,金融工程,计算机科学与技术,数理统计,会计学,财务管理,财政学,心理学,人力资源管理,劳动与社会保障,公共管理，汉语言文学,行政管理,医学类,汽车类等。
（二）招聘条件
1、2024届、2025届、2026届毕业生，大学本科及以上学历；中国大陆院校以毕业证为准，港澳台及海外院校以学位证为准。
2、具备良好的人际沟通、组织协调能力和团队合作精神。
3、具备较强的责任感、上进心与抗压力。
4、具备良好的管理素养及培养潜质。
5、遵守国家法律法规和学校规章制度，遵守社会公德，无刑事犯罪和严重违反校纪校规记录。
六、招聘流程与联系方式
（一）线上招聘：投递简历→简历筛选→测评→初试→复试→发送录用通知书→签订就业协议/劳动合同。
（二）线下招聘：宣讲会/双选会→现场收集简历→简历筛选→测评→初试→复试→发送录用通知书→签订就业协议/劳动合同。
